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智联招聘启动2023中国年度最佳雇主评选活动
2023-08-01 10:58:10
本届评选活动以“新动能·新职场”为主题，旨在寻找以开放心态拥抱人工智能技术变革，和员工一起用数字动能驱动组织焕发新机的优秀雇主。
智联招聘发布《2023年汽车产业人才发展报告》
2023-09-05 14:11:11
中国电子信息产业发展研究院、智联招聘近日联合发布《2023年汽车产业人才发展报告》。2023年1-7月，汽车产业招聘职位数同比增长6%。
智联招聘亮相2023服贸会展示人力资源智能化成果
2023-09-05 15:07:57
智联招聘在服贸会上设置了品牌展示区、大数据屏、家乡和就业趋势、AI产品体验区、海外内容展示区、现场互动区六个展区，展示人力资源智能化、国际化、数字化成果。
智联招聘发布《2023中国新型灵活就业报告》
2023-09-15 06:30:00
智联招聘在线招聘和投递简历数据显示，无论从招聘端还是求职端来看，灵活就业人员规模约占到总体就业人员规模的五分之一。
智联招聘发布《2023网络安全产业人才发展报告》
2023-09-20 22:30:05
《报告》对我国网络安全人才发展进行了一次系统性的调研分析，数据主要来自智联招聘平台大数据、问卷调研数据等。
拉勾招聘发布2023年度“TOP雇主”榜单
2024-01-08 11:20:49
拉勾招聘“年度TOP雇主”活动已经连续举办10年，该活动是国内针对数字化科技企业进行雇主评选的专业活动。
智联招聘发布2023年新能源汽车人才发展报告
2024-04-02 17:55:48
智联招聘数据显示，2023年，新能源汽车业务领域的招聘职位数同比增长32%。
拉勾招聘发布2023春季数字化科技人才报告
2023-02-16 15:16:54
2月16日消息，拉勾招聘日前发布《2023年春季数字化科技人才·跳槽洞察报告》，针对全国2534名数字化科技人才进行调研，分析2023年春招季人才跳槽特点、求职预期以及薪资涨幅等情况。节后人才市场回暖，多个行业职位新发数量对比节前呈现正增长。拉勾招聘数据显示，电商行业需求量增长领先于其他行业，新发职位数量增加7.3%。其中，游戏和人工智能行业人员流动性最大，跳槽指数超过2.9。
智联招聘发布《2023春季白领跳槽指数调研报告》
2023-02-17 14:44:58
2月17日消息，智联招聘对全国核心城市白领展开调研，重点分析与跳槽相关的各项因素，例如事业信心情况、职场生活与发展等，其中也包括对返乡就业、数字化工具影响等情况的调研。最终发布《2023春季白领跳槽指数调研报告》。智联招聘数据显示，今年春招季有跳槽意愿或行为的白领超9成。综合上述数据，2023年白领跳槽指数为3.65，比2022年的3.63、2021年的3.61有所提升。这说明白领整体较去年跳槽意愿、流动性更强。
智联招聘发布2023年春招市场行情周报第四期
2023-02-27 10:52:03
2月27日消息，智联招聘发布2023年春招市场行情周报第四期。数据显示，今年春节后四周以来，职位数逐周增长。简历投递量持续上涨，以第一周简历投递量为基数1，第二、三、四周的求职规模指数分别为1.59、1.77、1.76。从薪酬来看，春节后四周企业招聘薪酬整体较为平稳，各周均超过10000元/月。节后第四周平均薪酬为10043元/月，与前三周大体相当。同时，传统能源/矿产/采掘/冶炼行业跻身招聘薪酬行业榜第三位，平均招聘薪酬达11415元/月。
智联招聘发布《2023中国女性职场现状调查报告》
2023-03-06 12:33:49
3月6日消息，今年“三八妇女节”到来之际，智联招聘发布《2023中国女性职场现状调查报告》，从职场发展、婚育家庭、职场性别平等维度，洞察职场女性生存发展状况。从薪酬来看，2023年，女性的平均薪酬为8689元/月，与男性的9942元/月相差1253元，总体来看，男女薪酬差距成逐年缩窄趋势。2019年，女性比男性月薪低23.5%，2023年相差约12%。相比之下，分别有45.6%、53%的职场男性，认为和同级男性同事、女性同事相比工作表现更佳。
智联招聘发布《2023年一季度人才市场热点快报》
2023-04-11 14:57:21
4月11日消息，智联招聘发布《2023年一季度人才市场热点快报》，洞察职场最新动态，为求职者和用人单位提供参考。快报显示，2023年一季度，招聘量前十的行业，依然以专业服务/咨询、互联网/电子商务等行业为主。从职业看，招聘趋势与行业基本一致，线下消费类岗位3月招聘职位数环比增速较高。其中，旅游服务、客货运司机/乘务的招聘职位数环比增速分别达到了37.4%、30.3%，排名各职业前两位。
智联招聘发布《2023大学生就业力调研报告》
2023-05-05 16:23:53
报告显示，2023届毕业生选择单位就业比例从去年的50.4%上升到57.6%，慢就业比例也从去年的15.9%上升到18.9%。报告指出，相较个人因素，环境因素是影响毕业生就业去向的主要原因，且影响程度仍在加大。2023年高校毕业生规模达1158万，比去年增加82万人。但据报道，2023年研究生招生规模预计为120万，比去年的124万并没有增加。因此，能在国内继续学习的毕业生比例下降。加之，疫情放开后，学生求职更加顺畅，所以选择单位就业的比例较去年升高。
智联招聘发布《2023大学生就业力调研报告》
2023-05-06 14:24:03
今年3月中旬至4月中旬面向应届毕业生的问卷调研显示，2023届毕业生选择单位就业的比例从去年的50.4%上升到57.6%，慢就业比例也从去年的15.9%上升到18.9%。与此同时，选择自由职业的比例从去年的18.6%下降到13.2%，选择国内继续学习的比例从去年的9.3%下降到4.9%。从偏好的企业类型看，国企仍是毕业生首选，占比46.7%，较去年上升2.3个百分点，且连续三年呈上升态势。选择民营企业的占比为12.6%，较去年下降4.8个百分点，连续三年呈下降态势。
智联招聘发布《2023年职场人消费趋势报告》
2023-05-11 14:40:38
5月11日消息，智联招聘发布《2023年职场人消费趋势报告》，从消费信心、消费热点、消费项目等，全方位解读职场人“逛吃买”的一面。智联招聘数据显示，对于2023年国民消费整体情况预测，29.1%的职场人认为将“回暖”、19.4%认为会有“惊喜”，也分别有10.6%、10.2%的职场人认为2023年国民消费将“狂飙”、“稳增”，总计有69.3%的职场人预计消费整体向好。其中，36.7%的私企人将“回暖”作为2023国民消费关键词，占比高于其他性质的企业。
拉勾招聘发布《2023年618电商行业人才招聘报告》
2023-06-25 17:18:47
自今年2月以来，电商行业新发职位量持续保持增长态势。报告显示，在“金三银四”传统招聘高峰期，电商行业3月迎来招聘高峰，新发职位量同比实现两位数增长。伴随行业人才需求增长，电商人才薪酬水涨船高，2023年基本高于2022年同期水平。拉勾招聘数据显示，3月份各大电商巨头开启抢人大战，一线及新一线城市电商行业人才平均薪资可达到15630元/月，同比增长2%。
智联招聘发布《2023年二季度人才市场热点快报》
2023-07-17 14:27:23
7月17日消息，智联招聘发布《2023年二季度人才市场热点快报》，解码招聘市场情况，洞悉灵活就业等职场热点问题，为求职者和用人单位带来借鉴。从新上榜行业来看，汽车/摩托车以3%的职位数占比新晋招聘职位数TOP 10行业。从职业看，招聘趋势与行业基本一致，二季度线下服务类岗位的招聘职位数同比增速较高。其中，旅游服务、会展会务招聘职位数同比增速最高，分别达96.3%、74.7%。
智联招聘发布2023中国年度最佳雇主全国TOP100榜单
2023-10-31 17:10:57
10月31日消息，智联招聘发布2023中国年度最佳雇主全国TOP100榜单，据悉，2023年最终收到报名企业101143家，相比2022年增加7717家，在10万多家报名企业中，快手、百度、菜鸟、美团等企业成功突围。在全国Top100的获奖企业中，互联网/IT/电子/通信行业入围21家企业，入围企业数量最多。
拉勾招聘启动2023年度“TOP雇主”评选
2023-11-08 15:51:30
11月8日消息，拉勾招聘近日宣布启动2023中国数字化科技行业年度“TOP雇主”评选活动，今年拉勾招聘“年度TOP雇主”的报名时间将截止到11月15日，据介绍，截至目前，京东、美团、联想、海尔、哔哩哔哩、商汤科技、贝壳找房、顺丰、京东方、比亚迪等近千余家企业已经参与报名。
智联招聘报告：2023年第四季度38城平均招聘月薪10420元
2024-01-03 16:36:14
1月3日消息，智联招聘继续发布2023年第四季度《中国企业招聘薪酬报告》，展示国内38个核心城市企业的招聘薪酬水平。2023年四季度，38城企业平均招聘薪酬10420元/月，较上季度的10115元/月上升3%，与2022年四季度相比小幅下降1.3%。在智联招聘监测的全国38个核心城市中，上海以13888元平均月薪位居榜首，连续4个季度薪资第一。从38个城市薪酬同比增速来看，增速前十城市中，长三角占据五席，其中，无锡增速第一，四季度招聘薪酬同比增长4.5%。