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猎聘报告：2021年全国女性中高端人才平均年薪15.41万元
2022-03-09 12:19:01
3月9日消息，日前，猎聘与女性公益社群励媖广州、励媖深圳联合推出《2022全国职场女性发展洞察报告》。报告显示，过去五年间，全国及京津冀、长三角、粤港澳大湾区、成渝四个城市群的女性高管的占比处于增长态势。从四个城市群来看，五年来女性高管百分比上升最多的是大湾区，从2017年的22.95%上升到2021年的25.99%，上升了3.04个百分点；其次是成渝地区、长三角地区、京津冀地区。四个城市群中，京津冀女性薪资最为突出。
同道猎聘承办2024全球开发者人才招聘会
2024-03-25 14:58:51
同道猎聘集团充分发挥自身优势，带领近40家企业共同参与此次招聘会，还特别开设了为期一个月的线上招聘专场。
猎聘推出“猎聘外包”服务
2023-02-21 14:18:40
2月21日消息，人才招聘服务平台猎聘推出“猎聘外包”服务，为企业提供了以灵活雇佣为载体，涵盖了岗位招聘、人事管理、风险管控和福利健康的一站式外包服务平台，有效助力企业实现降本增效。同时，猎聘外包服务还可针对性地设计人员派遣方案，满足特定的工作内容。此外，猎聘外包服务还可提供兼职、零工等临时岗位，帮助企业实现更灵活、精准的需求匹配。
猎聘发布《2024Q1招聘调研报告》
2024-01-31 16:57:48
从2017-2022连续六年来人才投递不同梯队城市的占比来看，新一线城市的投递占比从2017年的29.8%上升到2022年的35.3%，持续逼近一线城市水平。求职者投递二三线城市的占比亦呈现不断攀升趋势，从2017年的18.6%攀升至2022年的22.7%。从不同代际人才投递城市分布来看，新一线对90后和00后的吸引力已经超越一线城市。二三线城市对00后的吸引力相较于其他代际也较强。
猎聘：元宇宙新发职位2021年同比增长37%
2022-04-21 17:44:12
新浪VR联合猎聘发布《元宇宙人才发展白皮书》，共同探讨元宇宙人才发展。
猎聘发布2024Q1招聘调研报告
2024-02-01 22:30:02
调研结果显示，超过三分之一的企业会增加人才招聘数量，约一半的企业人才招聘数量与2023年持平，15.72%的企业会减少招聘数量。
国盛证券：维持同道猎聘“买入”评级
2022-12-07 11:13:21
公司专注中高端人才招聘，基于算法精准匹配，打造B+H+C在线招聘平台，客户及用户规模不断提升，并通过SaaS服务等不断强化用户粘性、深化客户价值。在外部承压大环境中，猎聘积极调整策略寻找增长机遇及长期发展动力，坚持为用户提供够高效产品：期内平台产品通过人工智能技术优化数据录入真实性和有效性，从而进一步提高匹配准确度，优化用户体验;SaaS产品继续优化B端协作流程、丰富工具包，客户使用深度与粘性得以提升。
《猎聘2024第二季度招聘调研报告》发布
2024-04-19 17:14:45
4月19日消息，《猎聘2024第二季度招聘调研报告》发布，调研结果显示，约三分之一的企业会增加人才招聘数量。与上季度调研结果相比，增加员工招聘的企业占比有所降低，减少招聘数量的企业占比有所增加。另外，调研结果显示，企业HR关于人力资源管理应用AI的主要难点的选项比较分散，说明AI在人力资源管理应用的难点比较多样，成本、产品、意愿度、人才和生态系统等均存在困难。
猎聘发布《2023年第一季度人力资源趋势报告》
2023-02-13 09:27:59
一季度企业需求前三大行业为：IT互联网、机械制造、医疗健康。人才紧缺的行业包括电子通信半导体、机械制造、医疗健康、科研技术/商业服务等。
猎聘联合北京中小企业服务平台开展“专精特新”企业直播带岗
2023-06-30 16:44:56
6月30日消息，猎聘近日联合北京市中小企业公共服务平台，在第七个联合国“中小微企业日”开展“专精特新培育下一个隐形独角兽”直播带岗活动，精确对接专精特新企业与求职人才，3家专精特新企业现场直播带岗，线上观看约1万次。据悉，此次直播也是北京市“专精特新”企业直播带岗系列活动第一期。
同道猎聘集团在香港推出全新海外品牌“Leapin”
2023-11-09 16:31:20
同道猎聘集团宣布将在港正式推出猎聘全新海外品牌——Leapin，让更多大陆优质人才走到香港，也帮助香港企业更高效精准地招聘优质人才。
猎聘发布《2023年第一季度人力资源趋势报告》
2023-02-13 09:39:31
2月13日消息，猎聘发布《2023年第一季度人力资源趋势报告》。调研显示，一季度离职率预期相比较上一季度有所下降。分行业来看，文教传媒、消费品、房地产、制药医疗行业预期离职率相对增加。超过35%的企业认为离职率较高的岗位是业务类岗位。职能类岗位离职率预期有所增加，与上一季度运营类人才需求增加不同，运营类人才离职预期降低；市场类人才在一季度相对较为稳定，企业会更好地贴近市场，开展更多的市场活动。
猎聘企业版升级面向企业推出全新AI账号
2025-03-06 14:22:42
3月6日消息，同道猎聘集团旗下猎聘宣布完成一项里程碑意义的升级：猎聘B端产品企业版正式升级为AI版本，面向企业推出全新AI账号产品。据介绍，此次升级突破了传统招聘工具的功能边界，构建了覆盖职位需求梳理、人岗智能匹配、简历搜寻评估、人才邀约沟通的全流程AI Agent，标志着猎聘正式从传统互联网在线工具升级为AI工具，实现从信息赋能工具到智能代理工具的生态跃迁。
致景科技获评猎聘“2021年度非凡雇主”
2021-12-01 20:45:42
12月1日消息，近日，致景科技获评猎聘“2021广东年度非凡雇主”。据了解，此奖项针对人才发展体系建设、企业文化、员工福利等维度进行衡量，体现了行业内外对致景科技在人才培养、组织管理、社会责任等方面的认可。据介绍，致景科技构建了系统化人才培养体系，从成立之初就坚定实施人才强企战略，重视人才发展。
中信证券：维持同道猎聘“买入”评级目标价17港元
2023-04-04 15:54:52
4月4日消息，中信证券发布研究报告称，维持同道猎聘“买入”评级，目标价17港元。公司2022年业绩符合预期，并宣布上市以来首次股份回购计划，将在未来12个月最多回购3亿港元公司股票，约占当前股本6%，展现出对于自身发展的长期信心。该行表示，猎聘基于在优质人才积累、精准匹配和专业服务等方面积累的深厚经验，有望受益于后续中大型企业招聘需求的恢复。
脉脉2022年招聘营收增长30% 成立新业务“脉脉高聘”
2023-02-09 09:53:08
林凡宣布脉脉成立全新业务品牌“脉脉高聘”，通过“社交+社区+智能算法”的全维招聘模式，提高企业中高端人才挖猎效率。
脉脉成立全新业务品牌“脉脉高聘”
2023-02-09 08:44:42
2月9日消息，脉脉创始人兼CEO林凡预判，今年招聘市场将呈现先抑后扬的态势，中高端人才将成为企业数字化转型的压舱石。同时，林凡宣布脉脉成立全新业务品牌“脉脉高聘”，通过“社交+社区+智能算法”的招聘模式，提高中高端人才挖猎效率。林凡透露，脉脉站内也已有AIGC产品落地，2月8日刚刚上线，可以去社区里@万能的脉友。
猎聘宣布品牌升级：将上线 “隐私保护功能”
2021-01-18 14:21:36
今日，猎聘宣布品牌升级，并发布全新品牌logo，同时公布了李易峰成为新的品牌代言人。据悉，猎聘品牌TVC、slogan也将陆续上线，猎聘将完成全面品牌形象升级，以全新的形象呈现在公众面前。
猎聘:今年春节后,旅游新发职位报复性增长282.78%
2021-03-02 09:38:29
活跃求职者2021年开工一周同比增长，比2019年增长了。其中上海新发职位位居第一，为；北京以的占比位居第二；深圳、广州位居第三、第四，占比为、。杭州、成都位居第五、第六。从这些城市的企业平均年薪来看，位居前五依次是北京、上海、深圳、杭州、南京，分别为万元、万元、万元、万元、万元。其中，在新一线城市中，成都成了杭州之外最具潜力的城市。
猎聘回应3·15点名：成立专项小组，彻查非法售卖简历
2021-03-16 09:52:12
据了解，在昨晚的3·15晚会中，央视报道称，智联招聘、猎聘、前程无忧等平台简历给钱就可被随意下载，大量用户个人隐私信息流向黑市被明码标价。目前，智联招聘回应称，对于不法行为已采取相应措施，并以CEO挂帅进行安全委员会的后续整改工作。