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智联招聘报告：95后流动人才中女性占比更高
2021-10-14 16:05:28
10月14日消息，智联招聘联合泽平宏观发布《中国城市95后人才吸引力排名：2021》报告。报告指出，目前95后人才在求职中具备以下特征和流动趋势：从性别看，95后女性求职占比更高，95后、总体流动人才中女性占比分别为49%、43%，总体流动人才男女比例分别为51：49，57：43，95后流动人才中女性占比更高。
智联招聘报告：九成求职者希望公司允许员工远程居家办公
2022-05-06 09:40:26
5月6日消息，智联招聘近日发布的《中国远程居家办公发展报告》显示，七成求职者在疫情冲击后更关注远程居家办公的招聘广告，八成求职者在疫情后更倾向找可以远程居家办公的职位，九成求职者在疫情后更希望自己所在公司允许员工远程居家办公。即便不考虑疫情因素，超九成求职者希望一周中至少有一天可以远程居家办公，五成求职者希望一周中至少有三天可以远程居家办公。
智联招聘CEO郭盛：面包会有的，可能还是奶油面包
2022-05-13 15:15:15
5月13日消息，5月12日晚，由中国发展研究基金会主办的职业教育活动周之“大咖直播课，职场加油站”举行，智联招聘CEO郭盛通过在线直播探讨职业教育人才的职业发展，为学生们提供了诸多关于求职、学习的宝贵建议。在郭盛看来，职业院校的学生动手能力强，在就业市场中具备优势。他对职校毕业生就业提出三点建议。最后，要将就业与兴趣相结合，目前一些年轻人频繁跳槽，往往没看清行业就进入，不利于未来发展。
智联招聘亮相服贸易会
2022-09-02 14:33:30
9月2日消息，8月31日，2022中国国际服务贸易交易会正式开幕，智联招聘参展本次服贸会，展示中国就业市场大数据、直播招聘、促就业服务等内容，以创新化、智能化服务助力人力资源产业升级。依托智联招聘“直播招聘”工具，求职者能获得精准的岗位信息，企业也能解决线下招聘受到的场地限制等问题，大幅提升招聘效率与人岗匹配精准度。
智联招聘与支付宝达成促就业全面战略合作
2023-09-10 12:00:02
9月10日消息，在2023年INCLUSION·外滩大会暨中国人力资本国际管理论坛上，智联招聘集团执行副总裁李强、支付宝数字政企事业部数字政府服务部总经理彭韵现场签署合作协议，智联招聘与支付宝达成促就业全面战略合作，智联招聘将进一步基于支付宝生态，为广大职场用户提供数字化招聘服务，并助力政府部门、高等院校等开展就业宣传，促进充分高质量就业。
智联招聘：职场女性使用数字化工具占比高于男性
2024-03-11 15:35:51
3月11日消息，智联招聘发布《2024年中国女性职场现状调查报告》显示，数字技术快速向职场渗透，驱动岗位技能需求、工作方式发生变化。职场女性以更强的行动力热情拥抱数字化。
智联招聘CTO王昊出席第三期翠湖论坛
2024-06-11 16:24:38
对于人工智能大模型的发展，王昊充满信心，他表示，“中国具有开放性的统一大市场、深厚的人才底蕴和广泛的应用场景”，中国人工智能大模型的未来充满希望。
智联招聘：当前女性平均月薪为8978元，较去年略有上涨
2025-03-07 16:47:16
在“三八妇女节”来临之际，智联招聘撰写并发布《2025中国女性职场现状调查报告》。
智联招聘：流动人才主要分布在IT互联网、房地产、制造业
2022-05-17 17:54:45
5月17日消息，今日，智联招聘携手“泽平宏观”课题组发布《中国城市人才吸引力排名：2022》报告。研究发现，在今年智联招聘的求职人才中，约4成为跨城求职者，比2020年增加7.4%，2021年流动人才特征逐渐恢复至2019年水平。从城市群角度看，长三角、珠三角人才集聚且流动性下降，“留才”能力进一步增强；而从分城市角度看，一线城市仍然是人才流动首选，经济发达城市人才吸引力表现突出。
智联招聘：当前女性平均月薪为8978元
2025-03-07 11:54:54
3月7日消息，在“三八妇女节”来临之际，智联招聘撰写并发布《2025中国女性职场现状调查报告》。调研数据显示，当前女性平均月薪为8978元，较去年略有上涨，女性在各个行业中的努力和贡献逐渐获得了更多的认可和回报。当前男性平均月薪为10320元，男女平均薪酬差距为13%，与去年基本持平。此外，调研数据显示，女性遭遇最多的职场不公现象为“求职中被问婚育”，有62.5%的女性选择此项，高于去年（48.8%），但仅18.5%男性有过求职被问婚育的经历。
智联招聘CEO郭盛：产业结构变化推动着最顶级的人才向二三线城市回流
2023-05-16 14:27:11
智联招聘董事长、CEO郭盛受邀出席2023中国产业资本峰会，并发表了题为《人才栖“锡”，产业升级》的演讲。
智联招聘：76%年轻人每天平均睡眠时间不足7小时
2022-03-21 14:15:21
3月21日消息，根据智联招聘与Azzza 、Soul App联合发布的《2022中国职场青年睡眠质量报告》显示，76%的年轻人每天平均睡眠时间不足7个小时，27岁以后，职场压力成为大多数年轻人失眠的主要因素。智联招聘强调，焦虑是造成职场人睡眠障碍的重要因素。在智联招聘的职Q栏中，话题#打工人的日常#已有1亿多的浏览量，“焦虑”、“失眠”等关键词也频繁出现。
智联招聘“我在家乡挺好的”直播招聘走进西安
2022-06-11 10:55:01
通过此次活动，求职者可以了解城市人才优惠政策，并借助直播探访总部在西安的中国光伏行业上市公司隆基绿能，依托智联招聘平台进行一站式求职。据了解，近年来，西安在政策支持、制度完善、人居环境改善等方面不断提升。活动现场，西安市人力资源和社会保障局就业促进处处长廉宏彬走进直播间，针对西安人才及就业政策进行了生动解读。
智联招聘：2023年海归优先岗位平均招聘月薪15240元
2024-02-28 17:33:12
2月28日消息，智联招聘结合平台大数据及问卷调研，发布《2023中国海归就业调查报告》，报告显示，2023年留学生回国求职人数有所回落，但仍高于疫情前，2023年回国求职的马来西亚留学生增长39%；生活便利、经济恢复好、就业机会多，是留学生回国发展的主要原因；2023年海归优先岗位平均招聘月薪15240元，连年上涨；新能源、高端制造成为海归求职热门行业。另外，超7成海归愿意尝试灵活就业，短视频博主是首选。
智联招聘汪维纲：让数智化为医药行业人才管理赋能
2024-04-15 11:12:02
4月15日消息，智联招聘首席战略官汪维纲在2024乌镇健康大会上发布的《中国医药行业人才发展报告》，带来人才视角的行业洞察。报告发现，对数字化工具，医药企业更多地认识到其在招聘阶段的作用，而在培训、人事管理等方面能发挥的作用了解较少，同时，医药企业的招聘手段也存在偏单一保守、缺乏专业培训人员等问题。汪维纲建议，补齐人力资源数字化升级短板，“需要企业、求职者、人力资源服务机构三方联手”。
智联招聘：最遭大学生嫌弃的工作是销售
2022-06-15 10:30:57
6月15日消息，据“网易数读”公众号消息，在遭大学生嫌弃的工作里，销售榜上有名。智联招聘的研究显示，2022年，应届生签约就业率与期望薪资均双双降低。一季度，中国所有面向高校毕业生的招聘岗位中，占比最多的就是销售顾问，达到24.2%；招聘需求第二多的岗位是房地产交易，占比8.1%，也与销售相关。再加上占比1.4%的销售管理岗，可以说面向应届生的工作里，有三分之一都是销售。
智联招聘出席联合国妇女署亚太区WEPs论坛
2023-11-30 14:14:17
11月30日消息，由联合国妇女署主办的2023年度亚太区WEPs论坛最近在菲律宾马尼拉举行，智联招聘作为联合国妇女署“中国职场性别平等计划”项目中国区唯一合作伙伴亮相论坛。智联招聘高级财务总监李丽华分享说，中国女性高管受教育程度已经高于男性，智联招聘数据显示，女性高管本科及以上学历的占比70.3%，男性高管这一比例是61.7%，从全体求职者的数据上来看，本科及以上学历的女性占比也高于男性10个百分点左右。
智联招聘与三节课达成战略合作
2024-12-18 09:54:16
12月18日消息，智联招聘与数字化学习平台三节课于12月14日正式达成战略合作伙伴关系。双方将在面向中国企业数字化人才技能培养方面展开深度合作，助力企业人才升级与业务创新。
智联招聘数据：鸿蒙相关岗位平均招聘薪资达17537元/月
2023-11-10 14:44:03
11月10月消息，智联招聘平台显示，2023年1-10月，招聘鸿蒙相关岗位平均招聘薪资达17537元/月，远超市场平均水平。鸿蒙系统是华为推出的面向全场景的分布式操作系统，可跨设备、跨平台应用于智能手机、平板电脑、智能手表、智能电视和物联网设备等。智联招聘执行副总裁李强表示，各科技厂商对鸿蒙系统潜力的认可和追逐，体现了科技互联网企业敏锐的市场嗅觉和行动力，及对中国自主研发实力的信心。
2022中国职场青年睡眠报告：超5成年轻人每天0点后才睡觉
2022-03-21 14:50:48
正值世界睡眠日之际，智联招聘和Soul App对站内用户进行随机调查，共同发布了《2022中国职场青年睡眠质量报告》。