1. 将在2025年底前逐步取消骑手超时扣款,推动从负向处罚向正向激励的转变。
  2. 12月28日消息,宣布将建立算法公开机制,近期拟采取八项改进举措,同时更加广泛地听取社会各界意见建议。在此基础上,后续将依据各界意见,不断改进及公示相关举措,持续推进算法公开。其中,宣布将在2025年底前逐步取消骑手超时扣款,推动从负向处罚向正向激励的转变。同时,我们将督促各级合作商规范经营行为,完善骑手沟通与申诉机制,加强培训与透明化管理,全面提升骑手的工作体验。
  3. 9月10日消息,今日,在其微信公众号发文公开外卖配送中的“预估到达时间”算法规则。据介绍,在算法测算出的“预估到达时间”其实不是一个时间,而是四个时间,即“模型预估时间”和“三层保护时间”。称,其优化了算法策略,目前有两项正在持续迭代的调整:一是在异常场景下为骑手提供时间补充,二是在部分情况下,将“预估到达时间”变为“预估到达时间段”。
  4. 11月29日消息,配送近日公开了骑手保障工作的进展。“同舟计划”发布两年来,配送围绕算法取中、劳动保障、沟通机制、职业发展、骑手关怀等方面落实有关政策要求,维护骑手劳动权益。2021年至今,配送在全国范围共计召开192场骑手恳谈会,先后推动了六次算法规则公开
  5. 方面称,针对在新手期的骑手,订单分配机制会给予一定倾斜,如为他们匹配距离近、顺路、配送难度相对更低的订单。针对一些异常情况,优化了算法策略,目前,有两项正在持续迭代的调整:一是启动“出餐后调度”试点,这个功能已在全国2400个门店试点。
  6. 5月10日消息,今日,外卖公开了“骑手劳动安全保障”相关规则,主要包括给骑手接单选择权,以及给骑手更合理宽松的配送时间两大内容。为解决异常场景问题,外卖推出系列举措:一是减少订单可能的异常,对于预判和识别到的异常场景,提供“单次补时+系统修正”两种方式,让订单的配送时间更合理;二是应对骑手可能的异常,骑手可通过改派、转单、自行设置“同时接单量”等方式,设置接单上限,管理自己的接单节奏。
  7. 继9月公布外卖配送的“预估送达时间”算法后,今日公开外卖配送中的“订单分配”算法规则。
  8. Meituan”今日发文,公开外卖配送中的“预估到达时间”算法规则。
  9. 6月13日消息,天眼查信息显示,近日,关联公司北京三快在线科技有限公司公开一项“商品的推荐及展示方法、装置、电子设备和存储介质”专利,申请公布号为CN114612179A,申请日期为2022年2月28日。本发明实施例基于机器学习算法预测得到各商品的订单信息,可以根据推荐的商品的概率信息进行排序展示,避免了商品的无序展示,提升用户选择、购买商品的体验。
  10. 2月7日消息,宣布,近日,由外部专家学者组成的算法顾问委员会成立,为改进算法提供常态化咨询和指导。每个季度将举办算法恳谈会,持续邀请骑手、商家、用户、专家学者和媒体代表等共同参加。表示,算法顾问委员会将由“委员+专家团”组成,已邀请七位来自法学、社会学、经济学、管理学等专业领域的专家学者作为委员组建独立顾问团队。
  11. 算法透明化,骑手跑的明明白白。
  12. 关于“异常场景”的应对,称目前在做两类事:一是订单角度,二是骑手角度。
  13. 外卖小哥告别夺命算法
  14. 近日在上海召开2025年首场配送算法议题交流恳谈会。
  15. 除了扩张算法团队,也在筹划成立单独的“平台部门”,帮助大模型通过具体的商业化形式落地。在人员支持和资源调动上,给予技术团队足够的权限,以支持开发团队对于大模型技术的设想。一位内部人士表示,“做大模型,几乎是与王兴投资王慧文的公司同步进行的。”该内部人士透露,现阶段,以王兴为首的决策层对大模型寄予厚望,试图以最快的速度找到大模型的在具体应用。
  16. 近日外卖在武汉推出多项算法改进措施,如试点“出餐后派单”、“系统主动改派”等。
  17. 据了解,山东大学团队提出了机械臂自主感知决策算法,机械臂只需通过一张图片就可以识别物体属性,并判断抓取及摆放位置。山东大学团队目前已在这个项目投入超过3年研发时间。下一步,山东大学团队与开展联合攻关,未来还可以应用在生鲜、百货零售类的仓储场景之中,帮助运营人员进一步提高分拣、盘货、补货效率。
  18. 据《豹变》独家报道,内部团队开发大模型已经两个月有余,算法团队正在积极扩张中,并在筹划成立单独的“平台部门”。
  19. 在提升外卖骑手工作体验方面,表示将继续按照政策指引方向升级智能订单调度系统,优化路径算法;将通过提供如智能头盔等设备和电池更换服务,确保骑手人身安全,提高工作便利性。此外,表示,还将更大范围倾听骑手诉求和反馈,持续提升骑手工作环境,不断拓展骑手反馈沟通渠道。