猎聘:短剧相关行业新发职位同比呈现上升趋势

刘峰 2024-03-28 10:29:20
生活服务 2024-03-28 10:29:20 阅读 1576 评论 0

3月28日消息,短剧、短视频行业近年来成为市场新宠。猎聘发布的短剧相关行业就业数据洞察显示,2024年1月至3月中旬,短剧相关行业(含短剧、短视频)在猎聘平台上的新发职位较去年同期呈现上升趋势,表明短剧相关行业的就业市场正在持续扩大。同时,该行业的平均招聘年薪为17.06万元,较去年同期略有提升,进一步凸显了短剧相关行业对人才的需求和重视。

不过从薪资段分布看,短剧相关行业的整体薪资水平仍有待提高。其中平均招聘年薪在10万-20万之间的职位占比最高,达43.09%;平均招聘年薪10万以下的职位以32.35%的占比位居第二;平均招聘年薪超过20万元以上的职位仅占四分之一。

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图源:猎聘官方

从2024年1月至3月中旬短剧相关行业热招职能TOP10来看,新媒体运营以17.98%的占比位居第一,这与短剧相关行业对新媒体平台的强烈依赖有关;主播职位以7.28%的占比位居第二,优秀的主播能够吸引大量粉丝,显著提升内容的曝光度和影响力。视频剪辑和后期/剪辑分别以7.05%、6.20%的占比位居第三、第四;导演/编导的人才需求位居第五。

从上述职能对应的薪资情况看,内容运营和电商运营的平均招聘年薪最高,分别为20.98万元和20.70万元,显示出这两个职能在短剧、短视频行业中的重要性和价值。直播运营、导演/编导等职能的平均年薪也相对较高,而文案/策划、摄影/摄像、视频剪辑、后期/剪辑等职能的平均招聘年薪在10.05万-13.07万元之间。

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图源:猎聘官方

从2024年1月至3月中旬猎聘平台短剧相关职位招聘方开聊(招聘方主动发起沟通)的人才画像看,30岁以下人群占比合计超过70%。其中26-30岁之间占比最高,为37.84%;25岁及以下以33.22%的占比位居第二,表明短剧相关行业对年轻人才的需求旺盛。

学历方面,今年以来短剧相关职位招聘方开聊人才中,本科占比最高,为64.75%,大专及以下学历以22.69%的占比位居第二,显示出短剧相关行业对高素质人才的需求和对学历的包容性。

从今年1月至3月中旬投递短剧相关行业人才的学历情况来看,硕博学历的人才投递短剧相关职位均呈现增长趋势。其中博士同比增长最快,达19.47%,表明短剧行业对高端人才的吸引力正不断增强。

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图源:猎聘官方

从2024年1月至3月中旬猎聘平台短剧相关职位开聊人才的专业分布TOP10看,市场营销、工商管理、电子商务、广播电视编导、新闻学、广告学等专业居前列。这些专业与短剧行业的业务密切相关。

从今年以来短剧相关企业开聊人才的行业分布看,主要集中在互联网、广播/影视/录音、电子商务、广告/公关/会展、在线社交/媒体等领域,这些行业与短剧行业具有高度的相关性和互补性,为短剧行业的蓬勃发展提供了坚实的人才基础。

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图源:猎聘官方

从2024年1月至3月中旬短剧相关行业新发职位城市分布TOP20看,上海、北京分别以12.56%、11.99%的占比位居前二。广州、深圳、杭州位居第三至第五。薪资方面,北京和上海分别以25.45万元和22.73万元位居前二,杭州以20.28万元的平均年薪位居第三,深圳为19.05万元。

同时,成都、武汉、重庆等城市表现出强劲的发展势头,同比增速较快。其中成都以49.06%的增速位居第一,武汉同比增长34.24%,位居第二。这表明短剧行业正在向全国范围内快速扩散,为更多城市的从业者提供了广阔的就业机会和发展空间。

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图源:猎聘官方

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