- 智联招聘《2023最佳雇主TOP100初选报告》:百强企业职位竞争比106/1智联招聘2023中国年度最佳雇主评选活动自今年8月1日启动,共收到101143家企业报名,较上年增长了8.3%。2023-10-27 17:43:10
- 智联招聘“2023年度最佳雇主”评选超10万家企业报名智联招聘“2023中国年度最佳雇主”评选活动于8月1日正式启动,截止8月31日,共计101143家企业报名本届评选,超过了2022年的93426家。2023-09-05 15:26:02
- 智联招聘2024中国年度最佳雇主评选活动正式启动8月1日消息,智联招聘正式启动2024中国年度最佳雇主评选活动,本届评选以“新质职场·重构增长”为主题,旨在挖掘以新模式适应新质职场,实现有效增长的优秀雇主。2024-08-01 15:14:55
- 智联招聘启动2023中国年度最佳雇主评选活动本届评选活动以“新动能·新职场”为主题,旨在寻找以开放心态拥抱人工智能技术变革,和员工一起用数字动能驱动组织焕发新机的优秀雇主。2023-08-01 10:58:10
- 智联招聘2022中国年度最佳雇主颁奖盛典将于明日举办现场,智联招聘将正式发布《2022中国年度最佳雇主评选报告》,颁出“2022中国年度最佳雇主百强”,以及“最受女性关注雇主”等雇主单项奖。2022-12-22 14:55:36
- 智联招聘发布2022最佳雇主百强榜单“职场多元宇宙开放麦”暨2022中国年度最佳雇主百强榜单发布仪式日前在北京大学承泽园举行。2022-10-13 14:28:30
- 智联招聘发布2023中国年度最佳雇主全国TOP100榜单10月31日消息,智联招聘发布2023中国年度最佳雇主全国TOP100榜单,据悉,2023年最终收到报名企业101143家,相比2022年 增加7717家,在10万多家报名企业中,快手、百度、菜鸟、美团等企业成功突围。在全国Top100的获奖企业中,互联网/IT/电子/通信行业入围21家企业,入围企业数量最多。2023-10-31 17:10:57
- 智联招聘2024中国年度最佳雇主百强入围榜单正式发布2024-11-05 16:28:26
- 智联招聘执行副总裁李强:职场多元宇宙形成 支持企业与员工共建规则智联招聘“职场多元宇宙开放麦”暨2022中国年度最佳雇主百强榜单发布仪式上,智联招聘集团执行副总裁李强进行了开放麦表演。2022-10-16 11:50:32
- 智联招聘郭盛:数字化是好企业的根基“出发!职场多元宇宙”2022中国年度最佳雇主颁奖盛典近日正式启幕。智联招聘董事长、CEO郭盛发表主题演讲。2022-12-29 16:35:25
- 智联招聘郭盛:受AI影响最大的职位是财务/审计/税务等智联招聘集团董事长、CEO郭盛近日在2023中国年度最佳雇主颁奖盛典上发表演讲。2023-12-21 09:55:53
- 智联招聘上线“个性化榜单” 包括跳槽必看榜等类型12月1日消息,智联招聘“靠谱企业榜单”近日升级,上线“个性化榜单”,囊括硬核实力榜、跳槽必看榜等类型,设置“中国年度最佳雇主”、“央国政”、“独角兽”、“回复快”等19个子榜单。求职者登录智联招聘App即可看到靠谱企业榜入口,查看“个性化榜单”具体内容。榜单根据回复率情况对企业进行上下榜处理。2023-12-01 17:42:05
- 智联招聘:2020年有意回国海归人才数同比猛增 33.9%近日,智联招聘发布《2020中国海归就业创业调查报告》,结合平台求职大数据及问卷调研,呈现2020年海归尤其是留学生群体的回国趋势。2021-01-11 10:44:29
- 智联招聘:2020年,41%的白领获得涨薪今日,智联招聘发布的2020年白领满意度指数调研报告显示,41%的白领2020年获得涨薪,较2019年的59.6%下降19个百分点。34.1%的白领表示薪酬原地踏步,而薪资“负增长”的占比则由11.2%倍增至24.9%。2021-01-14 21:56:10
- 智联招聘:2020年,职场人的情绪管理能力降低到 5.31 分智联招聘旗下的人才评估与发展平台智联人才发展中心,通过近两年的理论研究和职场调研,整理分析了约23万条职场人和应届生的情绪管理能力的有效测评数据,发布了国内首个《职场人情绪管理能力调研报告》。2021-01-19 11:43:22
- 智联招聘:预计一季度就业景气指数环比下降、略高于去年同期中国人民大学中国就业研究所与智联招聘联合推出了CIER(中国就业市场景气指数),反映我国就业市场的整体走势及景气程度。2021-01-20 15:29:46
- 智联招聘:2020年全国白领年终奖平均值为 7826 元具体来看,白领年终奖在“5000-10000元”区间内占比最高,达,获“10000-50000元”与“50000元以上”高额年终奖的白领合计达。2020年,年终奖与上一年持平的白领占比最高,为;年终奖变少的白领占比为;年终奖变多的白领占比为,这一比重较2019年的有所下降。从行业来看,能源/矿产/环保和政府/非盈利机构行业中获年终奖白领占比最高,分别为、,排在全行业前两名。同时还有5个城市年终奖均值过万,分别是杭州、上海、乌鲁木齐、福州、苏州。2021-02-03 15:34:32
- 智联招聘:77%互联网技术人才需求集中在一线、新一线城市2月23日消息,据中国新闻网报道,昨日,智联招聘发布《2021年互联网产业求职指南》。该报告指出,77%互联网技术人才需求集中在一线、新一线城市。其中,北京、上海、深圳以高需求、高供给、高薪资成为三大热门城市。从招聘职位数来看,北京占据近2成,深圳与上海各占和,广州以的占比排在第四,但与成都、杭州仅差个百分点。2021-02-23 14:45:43
- 智联招聘:春节后一周,招聘职位和简历投递同比增长均超200%报告显示,今年春季,在企业“稳岗留工”和群众“就地过年”的大背景下,企业与求职者也随之将招聘求职计划前置,春节期间的企业招聘职位数较2020年同期上升,简历投递量增长。而智联招聘面向企业与职场人的调研数据也显示,目前已开始春招的企业中,将春招行动提至春节前,提前在春节期间开启招聘。值得注意的是,在春节预热下,2021年春节后第一周,就业市场一片火热,企业招聘职位数与求职者的简历投递量分别同比增长、235%。2021-03-02 16:01:22
- 智联招聘:职场女性整体薪酬低于男性12%,差距连续两年收窄3月8日消息,《电商报》获悉,智联招聘发布了《2021中国女性职场现状调查报告》。调研数据显示,当前中国职场女性整体收入较男性低12%,但这一差距同比收窄5个百分点,且分化程度连续两年下降。虽然在不同级别的管理者中,中层女性领导占比已开始反超男性,但在高层位置上仍略逊于男性,只是差距已经不再悬殊。不过,不同级别的技术人员中,女性也仍为“第二性”,占比与男性差距明显。2021-03-08 09:44:41